2018中交集团所属信科集团招聘公告（2人）

2.分管市场经营的副总经理

(1)教育背景：具有信息产业类或建筑工程类相关专业大学本科及以上学历，高级及以上专业技术职务者优先。

(2)工作经验：具有8年以上大型信息产业类或建筑施工类企业市场开发及经营管理工作经验，有较强的沟通协调和组织管理能力，且满足下列条件之一(截至2018年6月30日)：

①中国交建总部信息管理等相关职能部门正处级管理职位2年以上;未满2年的，须具备正、副职累计5年以上。

②中国交建二级企业信息管理等相关职能部门正职2年以上;未满2年的，须具备正、副职累计5年以上。

③担任党政群机关、事业单位正县(处)级职位从事信息管理相关工作3年以上或其他国有企业总部二级部门正职、二级公司部门正职从事信息管理相关工作3年以上。

④担任其他大型建筑类或信息产业类企业总部二级部门正职、二级公司部门正职从事信息管理相关工作3年以上。

(3)能力素质：具有较强的项目高端策划和产业资源整合能力，熟悉信息产业运作模式，了解交通数字产业及相关信息、交通、城市等行业的宏观政策、当前行业格局及未来发展趋势;具有良好的社会关系、丰富的市场开发经验和客户资源，较强的公关拓展能力、跨文化适应能力。

(4)年龄一般不超过45周岁(1973年6月30日后出生)，具有良好的专业素质、心理素质、身体素质。

(五)特别优秀者可适当放宽以上条件。

三、招聘程序

(一)接收报名阶段

应聘人员下载《中国交通建设集团有限公司公开招聘报名表》(附件)。每人仅限申请1个岗位。报名时间为2018年7月17日至2018年7月27日17：00，逾期报名无效。

(二)资格审查阶段

公司对应聘人员简历及相关资格进行审查，确定参加面试人员。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在任何一个环节发现资格不符的，均取消应聘及录用资格。

(三)统一面试阶段

8月1日(含)之前以电子邮件或电话方式通知资格审查通过人员参加统一面试。在此期间内没有接到通知的，即没有通过资格审查，恕不另行告知。

(四)组织考察或背景调查阶段

综合面试成绩确定考察对象，公司党委将成立专门考察组，在征求应聘人员本人意见后，对其在“靠得住、能干事、在状态、善合作”等方面的情况和思想政治素质、职业操守、工作能力、工作作风、工作业绩和遵规守法等情况进行全面考察或背景调查，同时查阅考察对象人事档案等信息，形成考察意见，提交公司党委常委会研究。

(五)体检阶段

所确定的拟聘人选到指定医院，在规定的时间内对规定的项目进行体检，公开招聘工作小组负责对体检报告进行审查。

(六)确定聘用阶段

经公司党委常委会研究决定，并按照《中交集团企业领导人员管理实施办法(试行)》的有关规定，对有关人员进行任前公示(不少于5个工作日)，公示结束后办理聘任手续，公司党委安排与上岗人员进行任前谈话后宣布任职。

四、有关要求

1.请将报名表、本人身份证、学历证书、学位证书、有关职位要求的任职文件等材料扫描件发送电子邮件至zjjtgkzp@163.com，邮件标题为“应聘岗位-姓名”。报名材料不再退回。

2.应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

3.在招聘过程中，我们承诺为应聘者私人信息保密。

4.面试、体检地点均在北京。交通、食宿费用自理。

5.工作地点在北京。

五、联系方式

联 系 人：丁 丁

联系电话：010-82016498

纪检监督：韩颖晖

监督电话：010-82016827

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中国交通建设集团有限公司公开招聘报名表bdocx.docx