(三)面试 由大连连环劳务有限公司负责组织招聘面试工作,旅顺中心幼儿园在命题、面试考官(评委)、面试工作人员、面试工作环节等方面给予配合。 *教师岗位面试要求 主要考察幼儿教师岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能等综合素质,面试内容主要包括自我介绍、教师基本功展示、说课、专业知识能力测试。 1.教师基本功:说、唱、弹、跳、画、做 (1)分角色讲一个儿童故事片段(一分钟内出现多个角色,语言上要求有区分) (2)弹唱一首儿童歌曲 (3)跳一支舞(歌表演、健美操除外,自带U盘伴奏或手机播放) (4)主题绘画、小制作、书写(招聘方提供操作材料,现场自拟主题,自带绘画工具:剪刀、胶棒、双面胶、透明胶、水粉、毛笔等) 2.说课及专业知识要求: (1)说课采取现场抽签方式,准备时间30分钟。 (2)专业知识问答:以《3—6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园教师专业标准》及学前教育专业知识为准。 参加说课的人员须携带居民身份证进入考场,没带证件的人员不得参加考试。 *保育员岗位面试要求 保育员面试内容包括个人自我介绍(30秒)、在实际工作中内务管理的现场实际操作。 *其它岗位面试要求 采用调查工作经历、现场问答、实践环节操作。 考试时间:另行通知(报名时请及时加群,考试时间在微信群中公布) 考试地点:旅顺中心幼儿园新城部(新城实验学校旁) 经资格审查合格的面试入围人员应于指定时间携带居民身份证原件进入候考室候考,指定时间未到达候考室的,视为放弃面试。 (四)体检 1.根据考试成绩高低,确定体检人选,时间、地点另行通知。若考试成绩并列的,则加一项说课环节或自选才艺展示,参加体检人员按照规定统一组织到三级甲等综合性医院或具有相当资质的公立专业体检机构进行体检(费用自理)。体检标准要符合幼儿园工作人员体检标准。 2.未按时体检的,视为自动放弃;体检不合格或自动放弃的,按考试成绩排名顺序依次递补。 四、考察和公示 对体检合格后确定的拟聘用人选,通过旅顺教育局云平台向社会公示7天。在公示期内,发现弄虚作假的、与岗位要求的条件不符的或有不得报考情形的,取消其聘用资格。 公示无异议,办理聘用核准手续,并报教育局学前科备案,拟聘用人员应在规定时间内办理聘用手续,逾期取消聘用资格。 新聘用人员试用期一个月,从正式上岗工作日起算。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。 五、聘用与工资待遇 旅顺中心幼儿园根据岗位需求,统一分配岗位。被聘用人员与旅顺中心幼儿园、劳务派遣公司三方签订《劳务派遣合同》,首次签订合同期为1年(2018年9月1日至2019年8月31日),合同期满,视其工作表现及工作需要决定是否延长合同。试用期2个月,试用期满,经考核合格留用,不合格者予以解聘。 招聘人员工资待遇按旅顺口区财政局核定的工资标准执行,按规定缴纳五险一金。 六、其他事项 1.坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。任何人不得弄虚作假,不得通过任何关系干预、影响公开招聘工作。违者取消考试和聘用资格,已被聘用的,将予以解聘。 2.凡报名审核通过者,扫二维码进旅顺公办幼儿园教师招聘群,关于考试相关信息会在群中另行通知。 附件: 大连连环劳务有限公司 二O一八年七月二十五日 |