七台河茄子河区教育系统区属学校招聘教师5人公告

(2)确认面试资格。考生持本人报名登记表(网上自行打印)、户口簿、本人身份证、毕业证(学位证)、学信网打印带二维码的电子注册备案表，社会在职人员报考的须提供单位同意报考证明(请下载附件4:《在职人员报考证明》，本人填写后由现单位主要领导签字并加盖公章)。如果学历在学信网上查询不到，需要提供省级以上教育部门出具的学历认证书(《中国高等教育学历认证报告》)及报考岗位要求的相关资格证等原件和复印件(复印件装进档案袋)，在指定的时间和地点进行现场资格确认。具体时间和地点请考生关注七台河市茄子河区政府网站(www.hljqzh.gov.cn)、春风人才网(www.ibaoming.net)、“茄子河党建”微信公众号。

如有自愿放弃现场资格确认或不符合招聘岗位条件的将被取消面试资格。现场资格确认结束，进入面试人员名单将在七台河市茄子河区政府网站(www.hljqzh.gov.cn)公示3个工作日。

3.面试

面试满分100分。面试采取试讲的方式进行。一律采用初中现行教材，讲课内容现场抽签确定。按学科抽签排序，每位考生备课30分钟，讲课20分钟。评委根据考生讲课情况，按照评分标准，独立打分。去掉一个最高分和一个最低分后所得平均分数，即为该考生的面试成绩。

面试时需要考生携带笔试准考证、二代身份证原件。

面试时间及地点另行通知。

4.考试总成绩

笔试与面试成绩合成考试总成绩，考试总成绩=(笔试成绩+政策加分)×60%+面试成绩×40%。如总成绩出现并列，依次按照面试、教育基础知识成绩的顺序由高分到低分排序来确定体检人选。面试成绩低于60分者取消聘用资格。

应届毕业生在入围后规定时间内未取得学历、学位证书，取消聘用资格。

(五)体检

参加体检人员根据考试总成绩按招聘职位人数1:1的比例由高分到低分来确定。体检由茄子河区人力资源和社会保障局统一组织实施，体检在指定的市地级以上综合医院进行检查，体检的项目、标准参照《国家公务员录用通用体检标准》执行。应聘人员对体检结果有疑问的，允许复查，复检必须在茄子河区纪检监察部门的监督下在市地级综合性医院进行。体检所产生的一切费用由参加体检人员本人承担。体检不合格者取消聘用资格。

考试总成绩及参加体检人员名单均在七台河市茄子河区政府网站(www.hljqzh.gov.cn) 、“茄子河党建”微信公众号公布。

(六)考核

体检合格者确定为被考核人员，考核由用人单位会同区人才办组织实施，考核标准参照公务员录用考核标准执行。经考核不合格者取消聘用资格。

如在面试、体检、考核等环节出现入围者自动放弃或被取消聘用资格的，将按考试成绩顺序依次递补。对未达到递补条件的岗位，将进行缩减或取消。

(七)公示

按照考试、体检和考核的结果择优确定拟聘用人员，同时向社会公布招聘结果。七台河市茄子河区政府网站(www.hljqzh.gov.cn)为指定公示网站，有异议者，可咨询茄子河区人才办和茄子河区人力资源和社会保障局，公示期为7个工作日。

(八)办理试用期手续

经公示无异议者，按照程序办理聘用手续，试用期按有关规定执行。试用期满经考核合格者予以正式聘用。试用期满考核不合格的，解除聘用合同。

六、监督与咨询

为保证招聘工作的公开、公平、公正，招聘工作实行信息公开、过程公开、结果公开，接受社会监督。

监督举报电话：0464-8810919 茄子河区人才办

0464-8810325 茄子河区纪委、监委

咨询电话：0464-2986590 茄子河区人力资源和社会保障局

本方案未尽事宜，由招聘工作领导小组在政策范围内“一事一议”，由茄子河区人才办和茄子河区人力资源和社会保障局负责解释。

七、特别提示

茄子河区人才办和茄子河区人力资源和社会保障局从未指定任何单位和个人举办有关事业单位招聘笔试、面试培训班和指定复习材料。社会上凡称与本次考试相关的培训班和复习材料等误导报考人员的，均与茄子河区人才办和茄子河区人力资源和社会保障局无关。

以下附件请在报名网站http://qzhjy2019.ibaoming.net下载：

附件1：《2019年七台河市茄子河区教育系统区属学校公开招聘教师计划表》

附件2：《2019年茄子河区所属事业单位公开招聘工作人员政策加分审批表》

附件3：《申请政策加分材料明细》

附件4：《在职人员报考证明》

附件下载：

附件1：《2019年七台河市茄子河区教育系统区属学校公开招聘教师计划表》.xlsx

茄子河区人才办

茄子河区人力资源和社会保障局

2019年7月30日