齐齐哈尔泰来县中小学教师招聘48人公告

(四)报名注意事项

1.报考人员只限报一个岗位，报考岗位一经确定不得更改。

2.报名与考试时使用的身份证必须一致。

3.对报考人员资格全程审核，报考时要信守承诺，如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的或有违背相关法律法规报考的，在资格确认和聘用审批时一经查实即取消考试资格或聘用资格。

4.岗位招聘计划与报考人数之比原则上应不低于1:3，达不到报考比例的，将缩减招聘人数或取消该招聘岗位。紧缺、急需岗位经齐齐哈尔市人社局批准，可根据实际情况适当降低招考比例。

5.本次公开招聘教师考试，不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

6.非师范类本科考生所报岗位专业要求请按照《普通高等学校本科专业目录(2012)》查询申报。(附件2)

五、考试办法

本次招聘考试由县人社局和教育局负责组织实施。招聘采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试、面试均实行100分制，笔试成绩占总成绩40%、面试成绩占总成绩的60%，总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩(含政策性加分)×40%+面试成绩×60%。

(一)笔试

考试内容为教育学、心理学、时事政治、教育教学理念等公共专业知识。笔试时间90分钟。笔试具体考试时间、地点及有关事宜以《准考证》为准(领取准考证、笔试和面试时间请密切关注泰来县人民政府网站，不另行通知)。

笔试结束后，按照笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分的顺序，按招聘岗位人数1：3的比例确定进入面试人选，如达不到该比例，则取消该岗位。若最后一名笔试成绩出现并列，则相应扩大进入面试人选。

笔试成绩对外公示3个工作日。

(二)面试

面试采用仿真试讲和术科测试的方式进行，主要考察应试者业务能力和专业水准，试讲内容为所报岗位学科我县现行教材中的一节课，成绩为100分。其中报考音乐、体育、美术、学前教育、特殊教育岗位的人员除试讲外还需进行术科测试，术科成绩为100分，面试成绩=试讲成绩×70%+术科成绩×30%。术科考试内容为：

音 乐：五线谱弹唱，自愿展示一种乐器演奏，分值100分。

体 育：足、篮、排三种球类自选一种进行技能展示，分值100分。

美 术：人物速写写生(30分钟以内完成)，分值100分。

学前教育：自弹自唱、舞蹈、绘画三个项目中抽签确定一个项目进行技能展示，分值100分。

特殊教育：中国手语，分值100分。

考生采取两次抽签当场确定面试顺序号依次进入考场进行面试。进入考场前，由考生在备课室抽取试讲课节，准备时间30分钟，试讲时间15分钟，分值100分。面试成绩由评委现场打分，去掉其中的一个最高分和一个最低分，计算平均分(保留两位小数)，面试成绩当场公布。试讲成绩低于60分的不予聘用。

面试结束后，根据招聘岗位按应聘者总成绩由高分到低分的顺序，按招聘岗位1：1的比例确定进入考核和体检人选，总成绩并列时，如有符合黑政发〔2009〕30号、黑政办发〔2013〕42号文件相关政策的考生优先聘用，否则依次按学历层次、教师资格层次、面试分数高低的序列确定参加体检考察人员。