鸡西市引进高层次(硕士博士)人才116人公告

黑龙江省事业单位招考信息 2019-12-2 19:45

查看: 1013 | 评论: 0 | 发布者: 极刻学 |来自: 鸡西市人民政府

放大缩小

简介：为市直和县(市)区相关企事业单位公开引进116名高层次(硕士博士)人才。现将相关事宜公告如下：

七、面试

面试采用结构化面试(面谈)的方式进行，重点考察与应聘岗位相关的专业知识。

八、现场签约

同一考点同一岗位面试(面谈)结束后，根据面试成绩，由高分到低分排出名次，并向考生宣布成绩，按照招聘岗位1:1的比例确定拟进入体检考察阶段人选。通过面试(面谈)但未被列为拟进入体检考察阶段人选的，可按面试成绩由高到低顺序，调剂到同一类专业无人报考岗位。调剂方式由招聘工作领导小组根据招聘工作总体情况研究确定。

通过面试(面谈)人员，现场签约。应届毕业生需将学校盖章、本人签字的就业协议书统一由考务人员转交用人单位盖章后，邮寄回学校和学生本人。往届毕业生需现场签订聘用协议书。

九、体检与考察

体检由鸡西市人力资源和社会保障局统一组织，参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检合格者由用人单位进行考察。体检或考察不合格的，不予聘用。企业聘用人员由企业自行组织体检、考察。

十、公示和聘用

拟聘用人员分批次在智汇兴凯湖微信公众号、鸡西市人民政府网站进行公示，公示期7个工作日。公示期满无异议的，按照规定程序办理聘用手续。聘用人员试用期6个月(初次就业人员试用期为12个月)，试用期满考核不合格者取消聘用资格。试用期满考核合格的，相关待遇按事业单位有关管理政策执行。企业聘用人员相关待遇按企业有关管理政策执行。

十一、福利待遇

引进优秀硕士博士人才符合相应条件，享受相应福利待遇。

(一)符合企事业单位引进硕士博士政策

企事业单位引进的全日制硕士、博士毕业生，用人单位分别给予3万元、5万元补助。

(二)符合市级急需紧缺高层次人才政策

1.全职引进的全日制博士、硕士人才，连续3年、每人每月分别给予2000元、1500元补贴，在鸡西购房的，一次性分别给予10万元、5万元安家费。

2.未在我市购房的，符合《鸡西市引进优秀人才公寓式周转用房使用和管理办法》(鸡房联规字〔2017〕1号)规定条件的，可入住市人才公寓周转房。

3.办理发放医疗保健证，持医疗保健证在鸡西市市管三级甲等医院就医，享受“一免三优先”(免挂号费、优先就诊、优先检查、优先治疗)服务。

十二、其它事项

1.被确定为拟聘用人员的，需在规定时间内到用人单位报到，否则视为自动放弃聘用资格。

2.聘用人员相关待遇按事业单位有关管理政策执行。

3.报名咨询电话：0467-2187015，鸡西市人才办。