2025哈尔滨工业投资集团招聘7人

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哈尔滨工业投资集团有限公司（简称“工投集团”）成立于2011年1月，前身为哈尔滨机械、轻工、化工等多局合并、资源整合而成的以高端装备制造业等产业为主的竞争性投资集团。市国资委持股90%，省国资委持股10%。集团本部办公地址位于道里区高新技术开发区迎宾路集中区滇池街7号。

工投集团本部及权属企业共120户，总资产近200亿元，拥有员工0.9万人，旗下拥有上市公司哈空调、省内最大的变压器生产企业哈变公司、新中国第一批军品制造企业哈电碳、我国历史最悠久的工具制造企业哈一工，以及“哈重型”“中国标准铅笔”等一批“老字号”企业。承接原市属八大局历年来破产改制的近500户非正常经营企业，并入哈尔滨工业资产经营有限责任公司管理。混改成立全省最大的钢材贸易市场古铁实业公司，诸多企业为哈市经济发展做出过巨大贡献。

作为市属国资系统工业发展的主力军，工投集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会及中央经济工作会议精神，认真落实省市推进经济工作的相关部署要求，围绕维护国家“五大安全”、助力建好建强“三基地一屏障一高地”、坚持工业强市战略不动摇的使命任务，坚持稳中求进工作总基调，聚焦主责主业和产业优势，打造能源电力装备制造、军工部件及新材料制造、机械加工装备制造、轻工电子产品制造、工业园区管理、资产运营管理“六大业务板块”发展新布局。

工投集团将在国家政策引领下，坚决挺起工业强市的脊梁，持续贯彻落实习近平总书记在新时代推动东北全面振兴座谈会上和视察黑龙江期间重要讲话重要指示精神，以重点项目建设为主线，紧抓“两重”“两新”等利好政策，精准助力产业升级。以科技创新为引领，探索培育发展新质生产力，增强企业核心竞争力。以“严真细实快”的工作作风，聚力打造国企工业铁军，努力为东北老工业基地的全面振兴、为黑龙江省和哈尔滨市的工业高速大发展再立新功！

为进一步加强人才队伍建设，有计划地引进培养高素质专业化人才，现根据集团实际需求，面向社会市场化招聘各类人才，具体如下。

（图片来源于网络）

1、招聘岗位及人数  

根据工作需要，现面向社会市场化招聘各类人才共计7人。招聘岗位如下：

1.集团总部生产制造部（安全生产部）部长1人；

2.集团总部财务审计部部长1人；

3.集团总部融资管理部部长1人；

4.哈尔滨电碳厂有限责任公司创新研发工程师 1人；

5.哈尔滨东北水电设备制造有限公司技术工程师2人；

6.哈尔滨工业资产经营有限责任公司综合管理岗1人。

招聘岗位任职要求及岗位职责详见《工投集团及权属企业2025年市场化招聘岗位情况表》（附件1）。

2、招聘人选基本要求

（一）基本条件

1.政治素质好，理想信念坚定，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2.严格遵守党的政治纪律和政治规矩，坚决服从党的领导。讲政治，顾大局，拥护党的路线、方针、政策。

3.遵纪守法，品行端正，勤奋敬业、廉洁自律、群众公认、团结合作、敢于担当，具有强烈的事业心和责任感。

4.熟悉现代企业经营管理或专业技术，具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，工作业绩突出、职业素养优良，管理能力、执行能力、创新能力较强。

5.具备优秀的组织策划能力、沟通协调能力，精通本岗位相关的政策、制度、流程、标准，并具有较强的团队合作与跨部门配合意识。

6.具有正常履行岗位职责的心理素质和身体条件。

7.具备同等条件下退役军人优先录取；对残疾人能够胜任的岗位，同等条件下残疾人优先录取。

（二）任职资格

1.应具有大学本科及以上学历，所学专业一般与应聘岗位专业相近，并具有3年（含）以上相关工作经验。

2.应聘集团总部岗位的，应当在同层级副职岗位工作2年以上，未满2年的一般应当在同层级副职岗位和下一层级正职岗位工作累计5年以上，年龄一般不超过50周岁。

3.特别优秀的人才，经集团党委研究可适当放宽上述条件。

3、报名限制条件

凡有下列情形之一的不得报名：

1.正接受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查的，或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的，或严重违法受到刑事处罚的；

2.未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的；

3.个人所负数额较大债务到期未清偿的，或处于个人失信被执行期间的；

4.配偶已移居国（境）外，或没有配偶但子女均已移居国（境）外的；

5.《中华人民共和国公司法》及其他法律法规规定的禁入情形。

4、招聘程序

招聘程序主要包括发布招聘公告、组织报名、资格审查、笔试与面试、确定拟用人选、考察测评、党委决定、任前公示、体检、履行任职程序等。

（一）发布招聘公告

通过工投集团及市国资委公众号、第三方媒体等，面向社会发布招聘公告。

（二）组织报名

自招聘公告发布之日起截至2025年7月24日。咨询电话：0451-58699810。应聘者将报名材料发送至邮箱：53650171@163.com，邮件主题名称：姓名+报考单位+报考岗位，报名材料要以邮件附件形式发送。

1.应聘者需下载附件《应聘人员申请表》（附件2），按规定格式填写（须在表内粘贴电子版蓝底近照）。

2.应聘者应提供本人与应聘岗位相关的个人业绩详细说明及证明材料。

3.应聘者应提供本人的身份证正反面复印件、第一学历及最高学历证书及学信网认证报告、岗位相关任职资格证书、无犯罪证明、个人征信报告等证明材料。

（三）资格审查

按照应聘条件，对应聘人员学历、专业、工作经历、专业技术职称等信息进行资格审查。

（四）笔试与面试

满分100分，笔试成绩占比40%，面试成绩占比60%。根据笔试成绩由高到低不超过1:3比例确定面试人选（不足1:3的按实际人数），应聘者笔试成绩低于60分的不得进入面试环节，面试成绩低于80分的不予聘用。笔试、面试的时间与地点另行通知。

（五）确定拟用人选

根据笔试、面试综合成绩排名，结合实际情况，按岗位需求人数取成绩高者确定为拟聘用人选，经评委组研究确定拟聘用人员名单。

（六）考察测评

按干部管理有关规定履行考察程序，不具备考察条件的应采取适当的方式进行背景调查，审核人选出生时间、政治面貌、学历学位、履职经历、家庭背景等基本信息，全面了解政治素质、专业能力、工作业绩和廉洁从业等情况，背景调查未通过的，终止其应聘资格。

（七）党委决定

按照人岗相适原则，集团党委根据应聘结果与考察情况，集体研究决定各岗位拟任职人员。

（八）任前公示

对拟任职人员进行任前公示，公示期限5个工作日。

（九）体检

拟聘用人员应在入职前提供公立医院出具健康体检报告，报告日期应晚于公示时间。

（十）履行任职程序

公示结果无异议且体检报告符合入职要求的，按照规定程序印发任职文件。

5、招聘回避

凡与招聘企业领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该企业领导人员的秘书或者人事、财务、监督检查等岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。企业具体负责组织招聘工作的人员，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

6、其他事项

1.严格遵守组织人事纪律，严格执行工作程序，确保招聘工作顺利开展。在招聘过程中，严禁弄虚作假，要坚持原则、严格标准、严守纪律、公正公平。

2.应聘者要本着严肃认真、实事求是的态度，参与岗位应聘，服从组织安排。

3.应聘者须严格按照规定的报名方式上传相关材料，凡应聘者未在规定时间内按要求参加笔试、面试的，或因弄虚作假、报名信息与实际不符、隐瞒违纪违法行为、隐瞒曾受过党纪政务处分的，一经发现，取消应聘资格，责任由应聘人员自行承担。

4.招聘工作全程接受监督、投诉或者举报，以保证招聘工作的公平、公正、公开。对招聘工作中的违纪违规行为，按照有关规定予以组织处理或者纪律处分。监督电话0451-58699816/58699807。

5.未尽事宜及最终解释权归哈尔滨工业投资集团有限公司。

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1.工投集团及权属企业2025年市场化招聘岗位情况表.xls

2.应聘人员申请表.doc